做好人才梯队的培养，人才始终是企业的第一战略。3月3日，东辰智能科技有限公司组织开展2023第一次新员工入职培训。公司一季度各部门23名新进员工参加本次培训。
为融入公司环境注入动力，也为快速进入工作状态奠定基础，本次培训在广度和深度上都有了进一步的拓宽。由公司管理层、总经办、技术研发部、财务部相关负责人担任培训讲师，重点围绕公司发展历程、组织架构、企业规章制度、产品技术知识及应用、安全管理等方面内容开展培训，为新员工做了内容丰富且贴合实际的讲解，帮助新员工快速了解熟知公司。
通过各方面系统的培训与学习，新员工能更加深入地了解了公司各项规章制度、业务流程及个人工作职责，对自身及公司发展更加充满信心。
最后，公司董事长罗林华对各位新员工提出了殷切期望。公司一直以来着力创建一个良性的工作环境，大胆发现、培养新人，发掘潜力，选择最适合他们的岗位。公司也将为人才搭建展示自我的舞台，创造更多的提升机会。机会垂青于那些有准备的人。一个真正想成功的人，只求抓住机遇还是不够的，还应当学会去创造机会。
授课结束后，为检验新员工们的培训成果，总经办围绕一天的培训内容组织了现场考核，为新员工发放入职培训合格证书，为此次授课划上圆满的句号。
